JRIJob Risk Index

Données salariales réelles

Ce que gagnent réellement les Directeurs généraux et des opérations en 2026.

La médiane pour les Directeur général et des opérations est de $124 800 sur 3860 dossiers salariaux réels (demandes de visa H-1B et offres d’emploi tech), mis à jour le 14 sept. 2026.

01 / Par source

Fourchettes salariales réelles, par source.

Les fourchettes proviennent de 3860 dossiers réels. Chaque source a un biais propre, indiqué ci-dessous.

Distribution salariale approximative$124 800
p25$80 080p50$124 800p75$180 000

Courbe de densité ajustée aux quartiles observés (log-normale). $80 080–$180 000 contient les 50 % du milieu des données de la source la mieux représentée ; la forme entre les deux est une approximation.

SourceDossiers25e percentileMédiane75e percentile
Demandes de visa H-1B3 860$80 080$124 800$180 000
Offres d’emploi309$50 960$87 500$130 200
Offres d’emploi tech28$198 375$233 250$280 875

Données salariales mises à jour le 14 sept. 2026. Les fourchettes sont des percentiles, pas des moyennes ; n est le nombre de dossiers sous-jacents.

02 / Par ville

Ce que gagnent les Directeurs généraux et des opérations, par ville.

Dossiers réels ; villes avec au moins 10 observations.

VilleDossiersFourchette (p25–p75)Médiane
New York, NY485$105 000 – $204 000$149 000
San Francisco, CA187$128 000 – $212 430$172 786
Houston, TX138$67 950 – $168 875$95 750
Miami, FL91$77 498 – $155 000$120 000
Los Angeles, CA88$70 000 – $180 500$120 000
Austin, TX78$98 882 – $209 822$153 750
Brooklyn, NY76$88 750 – $172 125$130 000
Chicago, IL55$62 250 – $185 750$105 060
Denver, CO47$80 134 – $179 100$124 176
Seattle, WA47$118 770 – $197 154$167 000
Dallas, TX42$83 964 – $157 500$118 739
Boston, MA36$98 250 – $190 463$150 000

03 / Par État

Ce que gagnent les Directeurs généraux et des opérations, par État.

ÉtatDossiersFourchette (p25–p75)Médiane
CA897$100 000 – $190 000$140 795
NY676$96 072 – $196 880$137 500
TX509$78 000 – $170 000$109 990
FL312$68 650 – $149 968$101 289
NJ189$76 128 – $179 300$123 302
IL126$62 875 – $170 872$98 000
MA120$79 500 – $191 666$150 000
GA110$65 000 – $133 090$95 000
WA100$113 381 – $197 077$160 000
MI74$70 500 – $161 096$102 545
CO73$87 500 – $180 000$130 000
VA69$73 278 – $160 000$105 000

04 / Contexte

Comment les salaires des Directeurs généraux et des opérations se comparent aux rôles similaires.

MétierRisqueMédianePerspectives
Assistant administratifCritique$48 620-1.6% (2024–34)
Responsable de la rémunération et des avantagesMoyen$178 900+0.2% (2024–34)
Conseiller clientèleÉlevé$40 300-5.5% (2024–34)
Opérateur de saisie de donnéesCritique$44 834-25.9% (2024–34)
Assistant administratif exécutifÉlevé$75 000-1.6% (2024–34)

05 / Étape suivante

Comment augmenter votre salaire.

Les compétences ci-dessous apparaissent le plus souvent dans les postes mieux rémunérés :

06 / FAQ

Questions salariales, réponses.

01Pourquoi les fourchettes diffèrent-elles de la médiane du BLS ?
La médiane du BLS couvre tous les Directeur général et des opérations aux États-Unis. Ces fourchettes proviennent de dossiers réels avec des biais connus — les demandes H-1B penchent vers les postes éligibles au visa (hautement qualifiés) et les offres tech vers les employeurs tech — elles sont donc plus élevées que la médiane nationale. Nous indiquons la source de chaque fourchette.
02À quelle fréquence ces données sont-elles mises à jour ?
Le jeu de données est actualisé chaque semaine à partir des offres d’emploi en direct et chaque trimestre à partir des nouvelles divulgations H-1B.

Méthodologie